È entrato in vigore il c.d. Decreto Lavoro (D.L. 48-2023) recante “Misure urgenti per l’inclusione sociale e l’accesso al mondo del lavoro”, recentemente pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale.Di seguito si riassumono… read more →
Con sentenza del 2 maggio 2023, la Corte di Cassazione ha confermato il licenziamento per giusta causa del lavoratore che, dopo aver minacciato e diffamato il datore di lavoro sul… read more →
Con ordinanza del 20 aprile 2023, la Corte di Cassazione ha confermato la legittimità del licenziamento per giustificato motivo soggettivo irrogato ad un lavoratore che, in violazione delle disposizioni aziendali,… read more →
È oggettivamente grave e va sanzionata con il licenziamento per giusta causa la condotta di chi, in maniera truffaldina, consegni ad altri il tesserino attestante la sua presenza in azienda,… read more →